Lea’n logo
Sammen skal vi Lea’n
Noen ganger er en millimeter nok. Vårt utgangspunkt er en målstyrt balansert undring over det bestående i jakten på muligheter for foredling. Gjennom å Lea'n, skyve i fellesskap på det bestående, vil vi, du og jeg, sammen finne kvalitetsforbedringer for å oppnå rom for det vi vil, gi bedret brukeropplevelse og engasjerte fornøyde medarbeidere.
Vi startet denne reisen i Lunner kommune i 2003. Nå har vi bestemt å utruste oss ytterligere for reisen videre. Programmet medarbeiderskap og verktøyet Lean er slik utrustning.
Lykke til på reisen.
Denne siden vil presentere opplevelser, innsikt og erfaringer underveis.
God tur, om noen år vil vi se at dette gjorde en viktig forskjell for deg og for oss.
Sammen er vi nemlig mer enn det vi er blitt til nå!Blogroll
-
Nylige innlegg
- Kortlegging av rutiner for refusjon fosterhjemsplasserte elever
- I det siste IA-nytt Oppland (nr. 4-13) presenteres Lunner kommunes store satsing på medarbeiderskap
- Siste medarbeiderskapskurs gjennomført!
- IA-prisen 2013 til Lunner bla pga Lea’n arbeidet over tid.
- Gamleskolen barnehage ser på lunsjrutinene
Bloggstatistikk
- 19 571 hits
Arkiv
Kategorier
Månedlig arkiv: januar 2012
Lean temadag på Gardermoen
Lunner kommune deltar i dag på KS sin temadag om Lean i kommunene på Gardermoen. Hensikten er å dele erfaringer og gi inspirasjon til Lean-arbeide i kommuner i Norge. Hans Ivar, hovedtillitsvalgt og Jan, Lea’n veileder holder et innlegg om … Les videre
Hva har skjedd? Arealforvaltning
Her hadde enheten blitt enige om å se på Byggesak uten ansvarsrett. Denne saksbehandlingen skulle gjennomføres på en slik måte at den ikke tar lenger tid enn nødvendig. Trine ble intervjuet og viste oss både på PC og fysisk rundt … Les videre
Hva har skjedd? Skatteoppkreveren
Hadde valgt seg en arbeidsprosess som over tid involverer alle på kontoret, nemlig en utbetalingsprosess. Målet var å sikre at denne prosessen gjennomføres så effektivt som mulig og med en kvalitet som sikrer korrekte utbetalinger. Kortleggingen synliggjorde en helhetlig prosess … Les videre
Hva har skjedd? IKT avdelingen
Målet var å se nærmere på klargjøring av PC-er til administrativ bruk fra en bestilling kommer og til det sitter en fornøyd bruker med en velfungerende PC. En ønsket å effektivisere tidsbruk – frigjøre tid, sikre kvaliteten på det som … Les videre
Hva har skjedd? Kalvsjø barnehage
Kalvsjø barnehage: Målet var å se på garderobesituasjonen i en av avdelingene. Hvordan kan en få til en god flyt i denne situasjonen slik at både barn og ansatte opplever det som en hyggelig og rolig stund der det er … Les videre
Hva har skjedd? Hjemmetjenesten ved LOS
Hjemmetjenesten ved LOS: Målet var å se på oppstart av dagen fra kl. 08.00 – 09.00 – fra folk kommer på jobb til de setter seg i bilene og reiser ut til brukerne. Kortleggingen ga god oversikt over de ulike … Les videre
Lea'n 